奧美廣告副董事長暨集團(tuán)策略長 葉明桂 擁有三十三年廣告界經(jīng)驗(yàn),奧美廣告副董事長葉明桂擅于精準(zhǔn)觀察現(xiàn)代人需求與世代價(jià)值觀的變動,成功打造麥斯威爾咖啡、左岸咖啡館、茶里王、高鐵、全聯(lián)等50個(gè)著名品牌。通過品牌形象建立的案例經(jīng)驗(yàn),葉明桂將與讀者分享他的說故事心法,教你說出打動人心的好故事。
名人檔案
奧美廣告副董事長暨集團(tuán)策略長 葉明桂
奧美廣告副董事長暨奧美集團(tuán)策略長,畢業(yè)于美國康乃狄克州費(fèi)爾菲爾德大學(xué)傳播碩士。1984年進(jìn)入國泰建業(yè)廣告(奧美廣告前身),縱橫廣告界已超過30余年,曾為許多知名企業(yè)打造無數(shù)膾炙人口的形象廣告和品牌知名度,其經(jīng)營過的顧客和品牌超過200家,其中包括令所有臺灣人印象深刻的麥斯威爾咖啡、左岸咖啡,以及近期的茶里王、全聯(lián)和高鐵。
全聯(lián)奇跡:作對了就不要亂改的策略洞察
一個(gè)好作品,往往來自開始。全聯(lián)福利中心的第一次工作簡報(bào)是由全聯(lián)董事長林敏雄親自說明,地點(diǎn)是在他建設(shè)公司的辦公室,而不是在全聯(lián)的會議室,而且就是董事長一個(gè)人與我和另外兩位奧美伙伴,一位是唐心慧,她爸爸是董事長的朋友,這個(gè)生意是唐心慧引進(jìn)的,另一位是李景宏,剛升上來的總經(jīng)理,也是我過去的最佳智囊。一開始董事長并不是有紀(jì)律地介紹他的商業(yè)課題,而是有點(diǎn)自怨地聊起經(jīng)營全聯(lián)的辛苦,由于利潤很薄,他必須到處省錢。
“7-ELEVEN都是開在十字路口,我們的店都是開在社區(qū)的巷內(nèi),而且沒有停車場,就是要省下租金,一般超商天花板都安置了X支日光燈,我們只能安裝Y支燈管來省錢,一般超市的走道寬度有A米,我們的只能有B米來節(jié)省空間。”其實(shí)他要表達(dá)的是,全聯(lián)福利中心在民營化之后,為了要在這么競爭的環(huán)境中繼續(xù)保有福利中心的價(jià)格競爭力,必須錙銖必較,每分錢都不能浪費(fèi)。我聽著聽著就想起兩年前為了統(tǒng)一上市一款物超所值的平價(jià)泡面,當(dāng)時(shí)提案的一個(gè)策略故事,故事原型是“我們省東省西,就是要給你實(shí)實(shí)在在的一碗面?!彼栽撆菝娴耐把b包裝沒有彩色,只有黑白印刷,連油墨都節(jié)省,平面廣告都是買最小的版面省下廣告費(fèi),能省的都省,就是不省真材實(shí)料,給消費(fèi)者物超所值便宜實(shí)在的好面。當(dāng)時(shí)命名Super面,定位為取代正餐的速食面。還好,當(dāng)時(shí)這個(gè)商品因?yàn)榕律鲜泻?,被消費(fèi)者當(dāng)作正餐導(dǎo)致營養(yǎng)不足,而停止繼續(xù)開發(fā)。不過策略原型被保留下來,轉(zhuǎn)而在全聯(lián)的平臺發(fā)展發(fā)光,成為臺灣近年來傳播幫助銷售的最佳案例!
話說,聽完林董的苦經(jīng)之后,回到公司,這個(gè)“什么都沒有”的策略背后有著一個(gè)消費(fèi)者洞察:“羊毛出在羊身上”、“天下沒有沒吃的午餐”。所有成功策略的根據(jù),一定有一個(gè)顯而易懂的人性洞察或消費(fèi)心理,全聯(lián)的廣告片是一個(gè)老實(shí)憨厚的平凡人,很直白地介紹全聯(lián)福利中心沒有明顯招牌,沒有寬闊走道,沒有漂亮制服,沒有美觀的地板,沒有停車位,沒有刷卡服務(wù),只有實(shí)實(shí)在在的便宜。
相信專業(yè)的好顧客
這支廣告上映后,立即成為人們討論的話題,人們覺得意外,怎么會出現(xiàn)如此自曝其短的廣告宣傳。上片不久,甚至全聯(lián)內(nèi)部有些擔(dān)心的聲音。開會時(shí),我就直接問了董事長覺得這支廣告片如何?他說,前兩天他去參加一個(gè)社交晚宴遇到一位女士對他說:“董事長,你們怎么上了這么一支好土的廣告片???”他就問她:“那么,你回憶這三個(gè)月來有沒有記得什么廣告?”她想了許久才回答:“我想不起來耶!就只記得你這支好土的電視廣告?!彼卮鹚骸澳蔷捅硎具@支廣告是很成功的??!”有了董事長的祝福,我心里非常高興,而廣告也繼續(xù)播出著。
我覺得林董事長真是個(gè)好顧客,什么是好顧客?就是知道自己要什么,知道自己不懂什么的客人。知道自己要什么的人才會給予代理商一個(gè)明確的商業(yè)課題,知道自己不懂什么的人,才會相信專業(yè),并且懂得如何運(yùn)用專業(yè)。我們這十年來提了許多創(chuàng)意給董事長,而董事長最常有的回饋是“這個(gè)創(chuàng)意我看不懂,但我相信你們”,或是“這個(gè)廣告怪怪的,但我相信你們”。就是他這種相信專業(yè)的態(tài)度,讓奧美的團(tuán)隊(duì)更加努力,追求卓越的專業(yè)水準(zhǔn)。
全聯(lián)的第一支廣告上片之后,很快就成為當(dāng)年最紅的廣告,顧客很高興地在一次開會之后,拿了許多日志本送給我們,我們一看這些日志全是來自不同廠商的印制,比如:寶堿、聯(lián)合利華,實(shí)在真省。時(shí)間過得很快!就到了第二年要制作新年度的廣告片,于是顧客和大部分的顧客一樣期待一個(gè)全新的腳本,希望能夠再創(chuàng)高峰。全聯(lián)的顧客聽進(jìn)了我的忠告,結(jié)果相同的廣告定位與風(fēng)格持續(xù)了十年,成為臺灣超市通路的第一品牌,無論在銷售上、形象上和店數(shù)上都是第一!
往往在創(chuàng)作的過程中,我們并不知道作對什么事,但是當(dāng)創(chuàng)作作品獲得廣大宣傳的效果時(shí),我們必須回顧并且理解到底在這過程中作對了什么。商業(yè)性的創(chuàng)作和所有的商業(yè)行為一樣,都是經(jīng)過無數(shù)的風(fēng)險(xiǎn)評估與管理,目的都是想獲得最后結(jié)果的成功,但是成功的總是少數(shù)。然而,商業(yè)性創(chuàng)作行為最可惜的就是,當(dāng)你有了成功的作品,卻不懂得持續(xù)下去;當(dāng)我們的作品在市場有了回響,我們必須要做的是通過專業(yè)的思維,理解出到底是什么元素挑起人們的新鮮感,并且梳理出到底是什么因素引發(fā)人們的共鳴。因?yàn)樗袀ゴ蟮钠放?,都是因?yàn)槠放票澈蟮哪切┤硕谜湎麄儞碛械膹V告資產(chǎn),并且將其發(fā)揮到極致,使之成為品牌資產(chǎn)。建立品牌的兩個(gè)途徑:一個(gè)是遇到了一個(gè)big idea,便好好珍惜,持續(xù)保有;另一個(gè)則是找到了一個(gè)small idea好好培養(yǎng),使它成為一個(gè)big idea。以上說的道理很簡單,但卻是太少人做到,因?yàn)榇蠖鄶?shù)的人都習(xí)慣用改變與突破的偽正義,來滿足喜新厭舊的人性。
品牌的技術(shù)與藝術(shù) 品牌的技術(shù)與藝術(shù)
作者:葉明桂/出版:時(shí)報(bào)出版社
作者以精準(zhǔn)觀察現(xiàn)代人需求與世代價(jià)值觀的變動,透過品牌形象建立的案例經(jīng)驗(yàn),與讀者分享他的說故事心法,教你說出打動人心的好故事。以十幾篇文章來厘清與說明一些概念與方法(定位、創(chuàng)造品牌、顧客服務(wù)、如何產(chǎn)生極棒點(diǎn)子、如何開會、如何寫商業(yè)文字),并以案例故事分享這些虜獲人心的廣告及熱銷商品的創(chuàng)造過程。